El despido y sus puntos críticos: 396 preguntas y respuestas
Autor: Carlos Berruezo del Río. Presidente del Il·lustre Consell de Col·legis de Graduats Socials de Catalunya y del Il·lustre Col·legi de Graduats Socials de Barcelona
ISBN: 978-84-1333-514-8
Precio: 30 € 27 € + IVA
Referencia: 5719 · Id Edición: 55120
El texto se estructura con el formato de pregunta/respuesta y aborda tanto sus causas como su procedimiento. Se tratan, entre otras cuestiones, las siguientes: ¿Se puede despedir a un trabajador con un mensaje de WhatsApp? ¿Se produce la caducidad de la acción en caso de demanda presentada en la Oficina de Correos? ¿Es posible que un empresario deje sin efecto un despido objetivo con defectos de forma que ha sido ya notificado al trabajador si no hay acuerdo de este? ¿La consignación judicial de la indemnización es un modo válido para ponerla a disposición del trabajador?
Contenidos de esta publicación:
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Cuestiones prácticas sobre el despido disciplinario
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Concepto, requisitos y causas del despido disciplinario
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Despido verbal y tácito en el despido disciplinario
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Salarios de tramitación
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Indemnización en el despido disciplinario
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Procedimento del despido disciplinario
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Relaciones laborales especiales
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Fiscalidad del despido
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Cuestiones prácticas sobre el despido objetivo individual
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Concepto, requisitos y causas del despido objetivo
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Impugnación y efectos del despido objetivo individual
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Despido objetivo en las Administraciones Públicas
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Cuestiones prácticas sobre el despido colectivo
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Concepto y procedimiento del despido colectivo
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Impugnación del despido colectivo
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Despido colectivo en supuestos concursales
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Despido colectivo en las Administraciones Públicas
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