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TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 482/2008, de 19 de febrero

SP/SENT/163863

Recurso 277/2008. Ponente: TERESA PILAR BLANCO PERTEGAZ.

No existe sucesión empresarial sino cesión de contratos de trabajo sin el consentimiento del trabajador afectado: despido improcedente 
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ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO.- La sentencia recurrida de fecha 25 de octubre de 2007 , dice en su parte dispositiva: "FALLO: " Que debo desestimar y desestimo tanto la pretensión principal de DESPIDO como la subsidiaria de EXTINCIÓN de la RELACION LABORAL formuladas en la presente demanda por D. Esteban , contra DOUX IBERICA SA y DISJUVI EXCLUSIVAS AVÍCOLAS SL absolviendo a las demandadas con todos los pronunciamientos favorables."
SEGUNDO.- Que en la citada sentencia y como HECHOS PROBADOS se declaran los siguientes: "PRIMERO.- El actor D. Esteban , prestó sus servicios por cuenta y orden de la empresa DOUX IBERICA S.A. desde el día 10-04-1995, con la categoría profesional de oficial 1º Administración (doc. 20 al 24 del ramo de prueba de la parte actora) DOUX IBERICA S.A. está integrada dentro del Grupo de empresas DOUX en España. El objeto social del Grupo DOUX es la producción y comercialización de pollo fresco y congelado. DOUX IBERICA S.A. es la empresa que se dedica a la distribución y comercialización de los productos en el mercado español. (hecho no controvertido) SEGUNDO.- el salario bruto con prorratas del actor en la nómina de febrero asciende a 1828,39 € (grupo de documentos nº 3 de los aportados por la parte demandada DOUX). El salario anual establecido por DOUX IBERICA S.A. en el momento de comunicar al trabajador el 31-01-07 que pasaba a formar parte de la plantilla de la empresa DISJUVI EXCLUSIVAS AVÍCOLAS S.L. asciende a 21.975,23€, que dividido entre doce implica un s
alario mensual con prorratas de 1831,69€ (doc. 5 del ramo de prueba de la parte actora). TERCERO.- El convenio colectivo que la empresa DOUX IBERICA SA es el de MATADEROS. La empresa DISJUVI EXCLUSIVAS AVÍCOLAS AL, viene aplicando el Convenio Colectivo de mataderos a sus empleados ya que a parte de la referida empresa tiene otra de despiece, manteniendo que si a unos trabajadores aplica el referido convenio, a los otros también (interrogator

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