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TS, Sala Cuarta, de lo Social, de 5 de febrero de 2008

SP/SENT/165871

Recurso 3696/2006. Ponente: LUIS FERNANDO DE CASTRO FERNANDEZ.

Discriminación salarial al fijar el complemento de antigüedad en función de la fecha de ingreso en la empresa: falta de contradicción 
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ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO.- Con fecha 14 de noviembre de 2005, el Juzgado de lo Social núm. 2 de Córdoba, dictó sentencia en la que consta la siguiente parte dispositiva: "Desestimo las excepciones opuestas por los demandados y, estimando la demanda rectora de este proceso sobre conflicto colectivo interpuesta por la empresa Penibética de Cervezas y Bebidas S.L., declaro que el vigente Convenio Colectivo de empresa para los años 2004 a 2007 no contempla derecho al percibo de un plus de antigüedad, así como que el complemento ad personam 1999 únicamente corresponde a los trabajadores que ya pertenecían a la plantilla de la empresa el día 1 de octubre de 1999, condenando al Comité de Empresa a estar y pasar por dichas declaraciones".
SEGUNDO.- En dicha sentencia se declararon probados los siguientes hechos: 1º.- En 1.999, la Compañía Andaluza de Cervezas (CACSA) presentaba unas pérdidas de explotación de 6.537.227 euros y unas pérdidas de las actividades ordinarias (resultado de adicionar a las anteriores los resultados financieros negativos) de 8.897.576 euros. Las pérdidas de promedio en e período 1.992-1999 ascendían a más de nueve millones de euros y ante esta situación y tras la salida de sus anteriores propietarios (Grupo Bavaria) un nuevo Grupo Inversor propuso un Plan de Viabilidad que posibilitara la continuidad del proyecto empresarial con múltiples medidas en los distintos ámbitos de gestión de la empresa. 2º.- Entre las numerosas medidas adoptadas por el nuevo accionista de la Socie
dad para hacer frente al grave desequilibrio de la misma, cabe destacar:- Firma de un Convenio Colectivo para el período 1/10/99 a 31/12/03 ; - Realización de inversiones que comprendieron, para el período de referencia, la renovación de maquinaria fabril, automatización y construcción de nuevas naves industriales (incluyendo la adquisición de nuevo tren de envasado de latas de última tecnología, envases e instalaciones dispensadoras de cerveza y

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