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TSJ Andalucía, Málaga, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 392/2007, de 22 de febrero

SP/SENT/173708

Recurso 2797/2006. Ponente: FRANCISCO JAVIER VELA TORRES.

Abonadas las pagas extras de manera prorrateada mes a mes por el trabajador, no tiene derecho a su percibo, en la parte proporcional, a la extinción de su relación laboral 
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La compensación económica en caso de imposibilidad de disfrute, se extiende hasta la fecha del despido, que no hasta la de la extinción de la relación por resolución judicial 
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ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO.- Que según consta en autos se presentó demanda por Doña Trinidad sobre Cantidad siendo demandada la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía habiéndose dictado sentencia por el Juzgado de referencia en fecha 19 de julio de 2006 en los términos que se recogen en su parte dispositiva.
SEGUNDO: En la sentencia aludida se declararon como hechos probados los siguientes:
1º).- D. Trinidad, mayor de edad, ha venido prestando servicios para la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía desde el 1-2-03 ostentando la categoría profesional de auxiliar administrativo y percibiendo un salario de 1429,09 € incluida prorrata de pagas extras.
2º).- Que como consecuencia de dicha relación laboral la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía le adeuda la suma de 1224,93 € por paga de Navidad de 2004, 714,54 € por PP de vacaciones hasta el 22-7-05 , y como PP de paga de verano de 2005 204,15 €.
3º).- Que se ha agotado la via administrativa previa.
4º).- Que el 18-5-05 se dicto sentencia de despido por el juzgado de lo social nº 8 de Málaga en la que se declaraba la improcedencia del despido de la actora ocurrido el 31-1-05, habiéndose optado por la indemnización con abono de los salarios de tramitación el 22-7-05. La sentencia es firme.

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