CARGANDO...

TSJ Andalucía, Málaga, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 353/2007, de 15 de febrero

SP/SENT/173920

Recurso 144/2007. Ponente: MANUEL MARTIN HERNANDEZ-CARRILLO.

El orden de llamamiento habrá de establecerse en relación a los períodos de tiempo trabajados dentro de cada especialidad, excluidos aquellos en que no se presta servicios por voluntad propia del trabajador 
No tiene permisos para ver el contenido de los extractos
ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO.- Que según consta en autos se presentó demanda por Eduardo (COMITE DE EMPRESA DE TIMOR SOL) sobre Conflictos Colectivos siendo demandado U.G.T. (FEDERACION DE HOSTELERIA U.G.T.) y SOL MELIA S.A. habiéndose dictado sentencia por el Juzgado de referencia en fecha 29 de septiembre de 2006 . La parte dispositiva de dicha resolución expresa: "que desestimando la demanda de conflicto colectivo interpuesta por D. Eduardo, como Presidente del Comité de Empresa del centro de trabajo Apartamentos Timor Sol, contra la empresa Sol Meliá, S.A. y contra el sindicato UGT, debo absolver y absuelvo a los demandados de todas las pretensiones contenidas en la demanda.
SEGUNDO.- En la sentencia aludida se declararon como hechos probados los siguientes:
1.- El centro de trabajo Apartamentos Timor Sol pertenece a la empresa demandada, Sol Meliá, S.A., dedicada a la actividad de hostelería.
2º).- El Convenio Colectivo de Hostelería para la provincia de Málaga, para los años 2006 a 2009 obra en autos aportado por la parte demandante y la parte demandada.
3º).- La parte demandante presentó en fecha 5 de abril de 2006 demanda de conciliación ante el SERCLA, que se tuvo por intentada sin efecto.
TERCERO.- Que contra dicha sentencia anunció Recurso de Suplicación la parte demandante, recurso que formalizó siendo impugnado de contrario. Recibidos los autos en este Tribunal
con fecha 18 de enero de 2007 se proveyó el pase de los mismos a ponente para su examen y resolución.

Para acceder al documento completo, por favor, introduce usuario y clave 

¿Quieres ver este documento y muchos más totalmente gratis?

Disfrútala durante 3 días

Durante 3 días

No incluye Formularios

Rellena el siguiente formulario para darte de alta en el TOP Jurídico Laboral y Seguridad Social y te enviaremos tu clave demo para que empieces a utilizarla inmediatamente:

Al pulsar el siguiente botón aceptas el tratamiento de tus datos personales

Información básica sobre Privacidad y Protección de Datos

Responsable: Editorial Jurídica sepín, S. L.

Finalidades principales: Para la contratación de servicios y productos de sepín.

Envío de información sobre productos y servicios a través de cualquiera de los medios de contacto facilitados

Destinatarios: No se cederán datos a terceros, salvo obligación legal o previo consentimiento.

Derechos: Si deseas conocer la información sobre tus datos, corregir errores, suprimir datos, limitar su tratamiento o pedir que se trasladen a otra entidad, puedes ejercer los derechos que te reconoce el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) dirigiéndote a Editorial Jurídica sepín, a la dirección postal c/ Mahón, 8 – 28290 Las Rozas (Madrid) o a la dirección de correo electrónico delegadodeprotecciondedatos@sepin.es para acceder, rectificar, suprimir, oponerte, limitar, portar tus datos personales y a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de tus datos, acompañando un documento identificativo junto con la solicitud. Igualmente, podrás ejercitar tus derechos a través de los formularios on·line que ponemos a tu disposición en nuestra web. Tienes derecho a presentar reclamación ante la autoridad de control.

Información Adicional: Puedes consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos en nuestra página web: www.sepin.es/informacion-legal/politica-privacidad.asp

Productos Recomendados