El absentismo laboral hoy a la luz de su actual literatura, doctrina, normativa y jurisprudencia

El absentismo laboral hoy a la luz de su actual literatura, doctrina, normativa y jurisprudencia

Autor: Miguel Ángel Luelmo Millán. Magistrado del Tribunal Supremo. Profesor Doctor Asociado de la UNED (jubilado). Técnico Superior Letrado del INSHT (excedente)

Páginas: 158

Publicación: 6 / 2019

ISBN: 978-84-17788-37-7

Editorial: SEPIN

Referencia: 5265

Precio: 30

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AÑADIR AL CARRITO 

El absentismo laboral es un problema de difícil, pero no imposible, solución y su control es un concepto de permanente actualidad.

La obra nos ofrece un detallado análisis de la doctrina y de la jurisprudencia, las cuales revelan el alcance presente del fenómeno y la visión de su tratamiento en las circunstancias de nuestra coyuntura social, matizando, e incluso añadiendo, las nuevas controversias, entre las que se destacan el presentismo y el control horario obligatorio.


Introducción
Definición y sucinta evolución histórica de la normativa interna de aplicación
Tipos y causas del absentismo laboral genéricamente considerado
Previsión y prevención: medidas legales y convencionales en relación con esta última
Los riesgos psicosociales entre su prevención y su constitución como causa de incapacidad temporal o de absentismo de hecho
La incapacidad temporal y situaciones parangonables como especial causa de absentismo
El presentismo, presencialismo o ausentismo mental (síndrome de la silla vacía, síndrome de la silla caliente, síndrome del superviviente...)
Jurisprudencia hoy
A modo de conclusiones
Bibliografía

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